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Senior Embedded-Softwareentwicklungsingenieur (m/w/d)

Für unseren zukünftigen österreichischen Standort im Großraum Wien suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams.

Ihre Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich wünschenswert
  • Idealerweise Kenntnisse in Datenübertragung und Kommunikationsprotokollen
  • Kenntnis von Multicore Prozessor Architektur von Vorteil
  • Entwicklungserfahrung mit C, C++ und Skriptsprachen (Perl, Python)
  • Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung von Softwarearchitekturen für komplexe Use Cases
  • Flexibilität hinsichtlich des Aufgabenbereichs sowie des Einsatzes bei unseren Kunden vor Ort
  • Teamgeist und gute Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres, kompetentes Auftreten im Kundenumfeld mit sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen

Ihr Aufgabenspektrum

  • Entwicklung von Embedded-Software-Komponenten in C und C++
  • Erstellung von Softwarespezifikationen für die Entwicklung von hardwarenaher Software
  • Definition von Schnittstellen
  • Hardware Debugging von Softwaremodulen, Funktionen und Systemen
  • Umsetzung von Unit- und Integrationstests
  • Durchführung von Hardware- und Softwareintegration
  • Erstellung technischer Konzepte und Pflichtenhefte

Standorte:

  • Wien

Art der Anstellung:

Festanstellung

Job ID:

F-AT-01
Gabriele Dritter

Gabriele Dritter

Das erwartet Sie

  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Ein breites Spektrum an hochtechnologischen Themen in unterschiedlichen Branchen im attraktiven Kundenumfeld
  • Ein breites Weiterbildungsangebot
  • Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Feierabend ist Feierabend, flexible Arbeitszeiten, Sonderurlaubstage, gemeinsame Unternehmungen, sportliche Aktivitäten und weitere Benefits
  • Vergütung laut IT-Kollektivvertrag mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation
unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
  • Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben
  • Ein moderner Arbeitsplatz
  • Ein hoch qualifiziertes und motiviertes Team
  • Aktiver interner Wissenstransfer: Voneinander lernen
  • Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur
  • Kommunikation auf Augenhöhe
  • Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien